Green jobs grow thanks to renewable energy

Do you have a technical background? Are you interested in a job that contributes to preserving and restoring the environment?
Would you like to work in a young, dynamic and fast growing company? Go ahead and find out how your skills can meet ours.

We are currently looking for

PROJECT ENGINEER

You lead and manage design and engineering services for solar and solar + storage projects throughout the development and execution stages. You are part of the Technology Department and you report to the Head of Department.


More specifically:


  • You create the layout and detailed plans for commercial and utility scale solar systems;
  • You conduct complex site surveys with the expertise of third parties;
  • You perform sensitivity analyses on energy yield modelling for utility scale solar and storage plants;
  • You provide high quality designs and calculations for renewable projects (with minimal training);
  • You provide high quality consulting to internal and external stakeholders and clients;
  • You support Sales and Marketing in preparing and presenting technical material;
  • You manage multiple projects and clients simultaneously;
  • You ensure compliance with company, industry and trade, with jurisdictional safety standards, practices and codes and you stay up-to-date.

    Your skills, qualifications and competencies

  • You have a Bachelor’s or Master’s in Engineering or a related field;
  • You boast 3-5 years of experience in the solar or renewable energy sector;
  • You have knowledge of Electrical AC: SLD, LV Board, Cable calculation (Caneco software)
  • You are an analytical thinker and you like solving mathematical problems;
  • You work with CAD software;
  • You communicate well with all stakeholders;
  • You show initiative and problem solving skills;
  • You are flexible and a reliable team member;
  • Your mother tongue is French and you speak fluent English. Dutch is a plus;
  • A drone flight license is a plus.

    • Our offer

      We offer you a challenging environment and a varied position with lots of responsibility, the necessary space and a high degree of autonomy.
      You will be part of an organisation with an open atmosphere, where your contribution is vital.
      You will be given the opportunity to achieve your team results and to further develop your talents.
      In addition you will receive a competitive salary package, with a company car and numerous extra-legal benefits such as profit-sharing.

      Interested?

      Then please send your CV and motivation letter to hr@perpetum.be. We will handle your application swiftly and discreetly.

O & M MANAGER TECHNICAL SERVICES

Als O & M Manager beheer je de volledige afdeling BeNeFraLux: je stuurt de teamleden aan, werkt de strategie uit, beheert de P & L, ondersteunt Business Development en houdt hierbij altijd de visie en missie van Perpetum voor ogen. Je rapporteert aan de OPS Director.


Taken en verantwoordelijkheden

Dit zijn jouw taken als O&M Manager Technical Services


  • Je organiseert en leidt de afdeling
  • Je werkt alle processen uit en beheert de volledige organisatie (planning buitendienst, monitoring platform, updating tools, …)
  • Je beheert de P & L van de afdeling door het opstellen van een kosten- en verkoopbudget en een goed beheer van de investeringen
  • Je coacht en begeleidt je medewerkers en creëert een optimale werksfeer
  • Je zorgt dat de bestaande SLA’s met de klanten worden opgevolgd en werkt commerciële offertes uit voor nieuwe service projecten
  • Je beheert de contracten met leveranciers en subcontractors (inclusief de contractonderhandelingen, opleidingen, support en interventie etc)
  • Je volgt proactief de KPI’s van je afdeling op (interventies, klachten, openstaande vragen, responstijden, …)
  • Je zorgt dat het hoogste HSE-niveau op onze sites behouden blijft; je werkt HSE-procedures uit en zorgt voor de keuringen van het materiaal in samenspraak met de HSE-verantwoordelijke
  • Je schrijft en zorgt voor naleving van de procedures en werkinstructies van je afdeling, mede in het kader van ISO


    Jouw vaardigheden, opleiding en competenties

  • Je beschikt over een Bachelor of Master in een ingenieursopleiding/technische richting
  • Je hebt meer dan 5 jaar ervaring in het aansturen van medewerkers in een technische omgeving
  • Je heb ervaring met het beheren van service en budgetplanning
  • Je hebt ervaring met het beheren van grote projecten en de bijbehorende rapportering
  • Je bent gebeten door techniek en je wil bijblijven met de nieuwste ontwikkelingen
  • Je bent uitgesproken service-minded, klantgericht en beschikt over commerciële flair
  • Je bent een people manager die een team kan motiveren
  • Je kan excellent communiceren op alle niveau’s binnen en buiten de organisatie
  • Je drukt je vlot uit in het Nederlands, Frans en Engels
  • Je bent bereid om je regelmatig te verplaatsen.

  • Ons aanbod

    Wij bieden jou een boeiende en afwisselende functie in een uitdagende omgeving waar je ruimte, autonomie en verantwoordelijkheid krijgt.
    Je maakt deel uit van een organisatie waar een open sfeer heerst en waar de bijdrage van elke medewerker belangrijk is. Je krijgt de kans om jouw objectieven te bereiken en je talenten verder te ontplooien.
    Daarenboven krijg je een aantrekkelijk salarispakket, aangevuld met een bedrijfswagen en extra-legale voordelen (waaronder een winstpremie).

    Interesse?

    Stuur je CV en motivatie naar hr@perpetum.be Wij behandelen je kandidatuur snel en discreet.

SPÉCIALISTE DU SUPPORT ADMINISTRATIF

Vos responsabilités principales


Le spécialiste du support administratif appuie l’équipe des développeurs de projets et est sous la responsabilité de directeur régional. Il/Elle surveille et contrôle les processus pour assurer l’uniformité, l’approche commune et l’exactitude. Il/Elle prépare et surveille la documentation requise (en fonction de données et d’analyses adéquates) et communique efficacement avec tous les intervenants internes et externes des projets.
Plus précisément:

  • Vous travaillez directement avec les développeurs de projets sur une variété de besoins des clients;
  • Vous préparez des rapports, des contrats et autres documents juridiques;
  • Vous suivez les demandes administratives de a à z (par exemple les demandes d’études de réseau);
  • Vous supervisez la gestion administrative complète des demandes de permis;
  • Vous créez des offres de haute qualité grâce à un contrôle de qualité (relecture, édition, mise en forme);
  • Vous fournissez des rapports et des tableaux de bord en temps opportun;
  • Vous êtes responsable de la planification des réunions et de la gestion de l’ordre du jour, vous fournissez une assistance pour les préparatifs de voyage; vous participez aux réunions d’équipe et vous fournissez des procès-verbaux de réunion;
  • Vous suivez les actions marketing et de communication (événements, salons, actions de visibilité, presse, ...) et vous contribuez à générer des leads;
  • Vous gérez le processus d’achat (lié aux projets en développement) en collaboration avec la direction des finances ;
  • Vous gérez tous les documents et rapports ISO liés au département développement de projets;
  • Vous soutenez le développement de nos activités en France.

  • Vos aptitudes, qualifications et compétences

  • Vous êtes titulaire d’un baccalauréat (ou l’équivalent par expérience);
  • Vous bénéficiez d’un minimum de 5 années d’expérience dans le support administratif ou aux ventes ou dans un autre rôle commercial; l’expérience des permis ou des textes juridiques est un atout;
  • Vous avez des affinités avec les actions marketing;
  • Vous avez de solides compétences administratives et analytiques et faites preuve de perfection dans l’exécution;
  • Vous avez d’excellentes compétences en informatique (MS Office);
  • Vous aimez faire partie d’une petite équipe motivée;
  • Vous construisez des relations durables et respectueuses avec les intervenants externes et vous les gérez de manière professionnelle;
  • Vous êtes un excellent communicateur (à la fois parlé et écrit) et vous êtes capable d’interagir avec toutes les parties prenantes à tous les niveaux;
  • Vous êtes résistant au stress et avez des compétences d’organisation irréprochables;
  • Votre langue maternelle est le français et vous vous exprimez couramment en anglais; Le néerlandais en tant que 3ème langue est un atout;
  • Vous êtes flexible dans les heures de travail;
  • Vous pouvez travailler au moins 2 ou 3 jours par semaine dans nos bureaux près de Gand, en Belgique.

  • Notre offre

    Nous vous offrons un environnement stimulant et très varié avec de nombreauses responsabilités, l’espace necessaire et un haut degré d’autonomie. Vous ferez partie d’une organisation où votre contribution sera essentielle. Vous aurez la possibilité de participer aux résultats de votre équipe et de développer davantage vos compétences. Vous recevrez un package salarial compétitif, avec une voiture de société et de nombreux avantages extra-légaux comme un intéressement aux bénéfices de l’entreprise.

    Vous êtes intéressé?

    Dans ce cas, veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à hr@perpetum.be. Nous nous occuperons de votre candidature rapidement et discrètement.
    DEVELOPPEUR DE PROJET SENIOR

    Vos responsabilités principales


    En tant que développeur de projet senior, vous aiderez à renforcer la position de PerPetum Energy sur le marché en identifiant les opportunités de développement, en construisant le porfolio de projets avec les autres membres de l’équipe et en amenant des opportunités sécurisées à l’étape de la construction. Plus précisément:


  • Vous faites partie de l’équipe de développement de projets et vous faites rapport au directeur régional.
  • Vous travaillez au sein d’une équipe très compétente, dans un esprit de collaboration et vous êtes soutenu par un département d’ingénierie interne.
  • Vous identifiez des opportunités de développer des projets d’énergie renouvelable pour les consommateurs industriels et pour les infrastructures. Les principales technologies sont le photovoltaïque et l’éolien, mais des solutions plus complexes et multi-technologies sont également disponibles et réalisables (cogénération, biogaz, hydrogène, stockage, ...).
  • Vous êtes en charge de l’ensemble des trajets de développement, de l’identification à un projet pleinement développé et prêt à être construit. Vous agissez en tant que responsable du développement de projet, pour lequel vous gérez les délivrables, les étapes et le budget.
  • Vous dirigez et coordonnez les processus clés d’élaboration de projets et les contacts avec les parties prenantes: relations avec les propriétaires fonciers, engagement des parties prenantes, délivrance de permis, analyse de faisabilité financière, examen technique / de conception, examen juridique du projet, etc.
  • Vous effectuez des études et des analyses de marché liées au marché des énergies renouvelables, tant au niveau national qu’au niveau international.
  • Vous êtes en mesure d’identifier la bonne solution technique qui se traduira par la meilleure rentabilité, et vous identifiez donc les principales motivations techniques et économiques du projet.

  • Vos aptitudes, qualifications et compétences

  • Vous disposez d’une maîtrise (ou l’équivalent par expérience).
  • Vous avez au moins 5 années d’expérience professionnelle en tant que développeur de projets pour des projets d’énergie renouvelable (énergie photovoltaïque, énergie éolienne, stockage d’énergie ou autres).
  • Vous aimez travailler au sein d’une équipe de développement, soutenue par un département d’ingénierie et une équipe opérationnelle importante.
  • Votre travail est multidisciplinaire. Vous combinez vos connaissances techniques, vos connaissances financières, vos connaissances stratégiques, vos connaissances juridiques et vous envisagez toutes les solutions pour amener les décideurs à sélectionner le projet.
  • Vous gérez le trajet de développement spécifique au projet, pour lequel vous êtes rigoureux dans le suivi; vous bénéficiez d’une solide expérience en gestion de projet ou vous avez de solides compétences en planification avec de l’expérience dans la gestion simultanée de plusieurs tâches.
  • Vous avez d’excellentes compétences en communication et des capacités pour motiver toutes les parties prenantes impliquées et pour obtenir leur accord. Vous démontrez votre excellence dans la gestion des relations avec vos collègues, vos subordonnés et votre direction.
  • Vous avez également de l’expérience dans les relations avec des parties prenantes externes, des propriétaires fonciers, des dirigeants de communautés, des agences gouvernementales et des consultants.
  • Dans toutes vos interactions, vous faites preuve de respect et de transparence. Vous faites preuve de maturité et d’un heut niveau de responsabilité.
  • Vous êtes persévérant, vous n’abandonnez jamais et vous pouvez convertir les difficultés en opportunités.
  • Vous maîtrisez les outils MS Office et d’autres logiciels similaires;
  • Votre langue maternelle est le français et vous pouvez vous exprimer couramment en anglais; Le néerlandais en tant que 3ème langue serait un atout.
  • Vous êtes prêt à voyager (jusqu’à 20%).
  • Vous pouvez travailler 2 ou 3 jours par semaine (en moyenne) dans nos bureaux près de Gand, en Belgique.
  • Une expérience en tant que développeur de projets en général ou en tant que développeur de projets d’énergies renouvelables en France ou une connaissance du marché des énergies renouvelables français serait un atout.

  • Notre offre

    Nous vous offrons un environnement stimulant et très varié avec de nombreuses responsabilités, l’espace necessaire et un haut degré d’autonomie. Vous ferez partie d’une organisation où votre contribution sera essentielle. Vous aurez la possibilité de participer aux résultats de votre équipe et de développer davantage vos compétences. Vous recevrez un package salarial compétitif, avec une voiture de société et de nombreux avantages extra-légaux comme un intéressement aux bénéfices de l’entreprise.

    Vous êtes intéressé?

    Dans ce cas, veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à hr@perpetum.be. Nous nous occuperons de votre candidature rapidement et discrètement.

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